4月11日，川投峨鐵公司黨委在1011會(huì)議室召開2023年第四次理論學(xué)習(xí)中心組（擴(kuò)大）會(huì)。公司在家領(lǐng)導(dǎo)、中層助理及以上管理人員、團(tuán)委班子成員共37人參加學(xué)習(xí)。

會(huì)上集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在全國(guó)兩會(huì)、中央黨校建校90周年慶祝大會(huì)暨2023年春季學(xué)期開學(xué)典禮、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育工作會(huì)上的重要講話精神，中共中央辦公廳《關(guān)于在全黨大興調(diào)查研究的工作方案》《國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)》，省委十二屆二次全會(huì)精神解讀《以成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)為總牽引 乘勢(shì)而上推動(dòng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展向更高水平邁進(jìn)》等重要文件、理論精神等。領(lǐng)學(xué)人員聯(lián)系個(gè)人思想和工作實(shí)際進(jìn)行研討交流發(fā)言。會(huì)上還傳達(dá)學(xué)習(xí)了吳曉曦董事長(zhǎng)、李文志總經(jīng)理在川投集團(tuán)黨委讀書班上的講話和川投集團(tuán)第三屆黨委第二十四次（擴(kuò)大）會(huì)議精神。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)：要深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記重要指示精神的豐富內(nèi)涵和核心要義，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行合一，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，將黨的先進(jìn)理論轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司各項(xiàng)工作的指引，切實(shí)融入到公司年度工作部署中去。

    會(huì)議要求：要始終堅(jiān)持實(shí)事求是，實(shí)事求是是馬克思主義的精髓，是黨員干部最大的黨性。全體管理人員要徹底摒棄不懂裝懂、知而不言的不良風(fēng)氣，做到“事事求實(shí)”；要發(fā)揚(yáng)自力更生，艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)常叩問自己“能干什么？能帶頭干什么？能帶隊(duì)干什么？能親自干什么？”；要苦練調(diào)查研究基本功，經(jīng)常撲下身子、沉到一線，既“身入”基層，更“心到”基層，摸實(shí)摸透情況。要切實(shí)抓好后繼有人這個(gè)根本大計(jì)，各級(jí)管理人員要高度樹立人才短缺的危機(jī)感和培養(yǎng)人才的責(zé)任感，把培養(yǎng)人、鍛煉人當(dāng)作自身職責(zé)使命，以正氣感染人凝聚人；要構(gòu)建完善的人才培養(yǎng)體系，把到基層鍛煉和階段性“壓擔(dān)”成長(zhǎng)作為年輕干部培養(yǎng)的重要途徑，打造“革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化”人才隊(duì)伍。要加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，持續(xù)推進(jìn)流程優(yōu)化、職能合并和崗位整合，加大人員置換力度，提升現(xiàn)有管理人員能力素質(zhì)，為公司后續(xù)發(fā)展做好儲(chǔ)備。